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北京市地铁运营有限公司2024年度“优培计划”招聘应届优秀大学毕业生公告
来源:北京地铁    发布时间:2023-09-15

按照工作安排,现就我公司2024年度“优秀管理人才培养计划”(以下简称“优培计划”)招聘应届优秀大学毕业生工作公告如下:

一、公司简介

北京市地铁运营有限公司是北京市属大型国有独资公司,是国内最早成立的城市轨道交通运营企业。截至2023年初,北京市共运营27条线路,总运营里程800余公里,其中北京地铁公司共运营17条线路,总运营里程达到548公里,最高年客运量32亿人次,为缓解北京交通拥堵、提高绿色出行比例做出了巨大贡献。在2020年度国际地铁协会(CoMET)对标中,北京地铁公司综合成绩排名第一。

公司总部设有21个部门,拥有分公司9家,全资及参、控股子公司11家,事业单位法人1家。现有员工3万余人。

随着运营里程及客运量的不断增加,以及人才强企创新驱动的战略要求,地铁公司现诚邀有激情、有梦想、有志于从事轨道交通行业的优秀人才加入,共谋发展大计,共创美好未来,共同努力打造国际最先进水平的城市轨道交通运营企业。

二、招聘对象和条件

见《北京市2024年度定向选调和“优培计划”招聘应届优秀大学毕业生公告》。

三、招聘职位和要求

序号职位名称职位简介招考人数学历要求学位要求专业要求政治面貌
1轨道交通信号工程师岗从事信号设备生命周期管理、资产管理、维修监督、培训演练、故障分析、信号项目相关工作1本科及以上与最高学历相对应的学位

本科:自动化类、轨道交通信号与控制;

研究生:自动化、信息与通信工程、信号与信息处理

不限
2轨道交通研发工程师岗从事智能感知与物联网方向的轨道交通物联网技术开发,现场设备的物联化,实现就近全量数据实时采集、上传1硕士研究生及以上与最高学历相对应的学位控制科学与工程、检测技术与自动化装置、模式识别与智能系统、导航指导与控制、计算机科学与技术、计算机系统结构、计算机软件与理论、计算机应用技术不限
3轨道交通研发工程师岗从事轨道交通设备智能运维专业关键技术创新研究、研发、标准编制等相关工作1硕士研究生及以上与最高学历相对应的学位信息与通信工程、通信与信息系统、信号与信息处理不限

四、招聘程序

网上报名、查询资格审查结果等时间安排和相关要求见《北京市2024年度定向选调和“优培计划”招聘应届优秀大学毕业生公告》。审核通过后的考生需参加能力测评环节。

(一)能力测评

1.简历筛选(2023年11月24日前)

按照所学专业、学历、主要科研、实习工作项目匹配程度等因素进行简历筛选。按照5:1进面比例,每个岗位选择5名报名者进行第一轮面试。11月24日前公司电话通知进面考生。

2.发布面试公告(2023年11月24日)

11月24日在公司官网发布并提醒进入面试人员登陆网站查看面试有关事宜。

3.组织面试(2023年11月30日前)

2023年11月27日前开展第一轮面试,按照面试得分,从高到低顺序,每个岗位前3名进入第二轮面试,11月30日前完成第二轮面试。面试结束后3日内在公司网站人事招聘栏目公布面试成绩。面试成绩公布后,通知考生本人进行查看。 

(二)体检、考察

按招聘人数和进入体检考察人数1:1的比例通知体检和考察。2023年12月19日前完成体检考察工作。

体检要求北京市三甲医院入职体检无异常。

考察重点了解考察对象政治表现和政治倾向,对政治上不合格的,坚决不予录用。按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》要求,综合运用多种形式,全面了解考察对象政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况。

(三)公示和录用

按照面试成绩、体检和考察情况综合确定拟录用人选名单。经公司相关决策程序后,拟录用人选在北京地铁公司官网进行7个工作日的公示。公示期满后,未收到反映或者反映的问题不影响录用的,签订就业协议,按照相关规定办理录用手续。


政策咨询电话:010-62293911

                         北京市地铁运营有限公司

                                2023年9月11日


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